Пресс-служба «Таттелекома» прокомментировала прозвучавшие накануне на совещании финансовых и налоговых органов данные о снижении на один процент фонда оплаты труда компании.
Напомним, на слайдах было показано, что снизили фонд оплаты труда такие компании, как «Газпром трансгаз Казань», «Таттелеком», Нижнекамская ТЭЦ, «Алнас», «Кварт», «Нэфис Косметикс», Нижнекамский завод шин ЦМК, «Нижнекамскшина». Президент Татарстана Рустам Минниханов в финальном слове заметил, что фонды оплаты труда «не должны как опережать производительность труда, так и замедляться», потому как это важный фактор в работе по закреплению кадров.
«Сокращение ФОТ обусловлено оптимизацией структуры и уменьшением на 3,8% численности персонала в результате предпринятых в 2019 году мер по повышению эффективности производственных процессов, — сообщили в компании. — При этом размер средней заработной платы за январь—сентябрь 2019 года по сравнению аналогичным показателем 2018 года увеличился с 34 800 до 35 760 рублей в месяц».
В компании также отметили, что за 9 месяцев этого года по сравнению с таким же периодом 2018 года чистая прибыль «Таттелекома» увеличилась на 14,4% — до 769,6 млн рублей, рост EBITDA составил 4,4% — до 1,894 млрд рублей.
