Право работника на выбор банка для перечисления зарплаты гарантирует новый закон

Россияне получат право на выбор банка для перечисления зарплаты. Госдума рассмотрит законопроект, предусматривающий штрафы для работодателей за отказ изменить зарплатный банк.

Власти РФ намерены штрафовать компании, отказывающие сотрудникам в праве самостоятельно выбрать банк, куда будет перечисляться зарплата. Соответствующий законопроект поступил на рассмотрение Госдумы, комитет по госстроительству и законодательству рекомендовал принять закон в первом чтении.

Что предусматривает новый закон?

Работодатели ныне, как правило, требуют от своих сотрудников оформлять зарплатные карточки в том банке, с которым у них заключен договор на обслуживание. По новым правилам этого делать нельзя: работник сам выбирает банк для получения зарплаты. Чтобы перейти в новую кредитную организацию необходимо будет написать соответствующее заявление с указанием новых банковских реквизитов – как минимум за 5 дней до перечисления денег.

Отказ изменить банк чреват серьезными штрафами: индивидуальным предпринимателям придется выложить 1 – 5 тыс. руб., должностным лицам – 10-20 тыс. руб., юрлицам – 30-50 тыс. руб.

Инициатором нового закона выступил Минтруд РФ. Цель законопроекта – развитие конкуренции в банковской сфере и перевод сложившихся в государстве естественных монополий к конкурентному рынку. Работники, таким образом, получают право на выбор банка для получения зарплаты по собственному усмотрению.

Противники нового закона, между тем, опасаются того, что работодатели найдут способы «отыграться» на своих сотрудниках за начисленные штрафы.

Законопроект должен быть рассмотрен в ближайшее время.